東芝、「東芝Nextプラン」を発表。7000人規模の人員削減を決行へ

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東芝は、経営再建の一環として、今後5年間にグループ従業員の約5%に当たる7千人規模の人員削減を発表した。

中心となるのは定年退職による自然減だが、一部は希望退職制度を活用する。50歳以上の従業員が多い人員構成を事業規模に合わせ適正化し、固定費の圧縮を図る。

人員削減は…
続きはソース元で
https://www.sankeibiz.jp/business/news/181108/bsg1811080941003-n1.htm

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Source: IT速報
東芝、「東芝Nextプラン」を発表。7000人規模の人員削減を決行へ



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